Phân tích quy trình: Phân tích các quy trình hiện tại để xác định các điểm chưa hiệu quả và cơ hội cải tiến. Thực hiện phân tích nguyên nhân gốc rễ để tìm ra các vấn đề cốt lõi ảnh hưởng đến hiệu suất.
Sáng kiến cải tiến: Xây dựng và triển khai các chiến lược cải tiến nhằm nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả. Phối hợp với các phòng ban liên quan để thiết kế và thực hiện các dự án cải tiến.
Thu thập dữ liệu và báo cáo: Thu thập và phân tích dữ liệu để theo dõi tiến độ và đánh giá hiệu quả của các sáng kiến cải tiến. Chuẩn bị báo cáo và bài thuyết trình để trình bày kết quả và đề xuất với ban lãnh đạo.
Đào tạo và hỗ trợ: Cung cấp đào tạo và hỗ trợ cho các thành viên trong nhóm về phương pháp và công cụ cải tiến. Xây dựng văn hóa cải tiến liên tục trong toàn tổ chức.
Tuân thủ và tiêu chuẩn: Đảm bảo mọi sáng kiến cải tiến tuân thủ các tiêu chuẩn ngành và quy định pháp luật. Cập nhật các xu hướng mới và thông lệ tốt nhất trong lĩnh vực cải tiến quy trình.
Requirements
Tốt nghiệp Đại học các ngành kỹ thuật, quản lý công nghiệp hoặc lĩnh vực liên quan.
Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trong doanh nghiệp sản xuất.
Có kinh nghiệm thực tiễn trong việc áp dụng các phương pháp cải tiến quy trình (ví dụ: Lean, Six Sigma).
Thành thạo các công cụ và phần mềm phân tích dữ liệu.
Thành thạo Tiếng Anh/Tiếng Trung.
Benefits
Mức lương: 800 USD trở lên
Liên hệ (Contact):
lanhuong@cnk-consulting.com.vn/ 0962670369 (Lan Huong)
Ghi chú (Note):
Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chúng tôi chỉ liên hệ với những ứng viên phù hợp
(We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted.)